Lowongan Kerja Bank BJB Syariah

Informasi lowongan kerja terbaru hari ini datang dari salah satu anak usaha bank BUMD ternama milik pemerintah Jabar & Banten . Pendirian bank bjb syariah diawali dengan pembentukan Divisi/Unit Usaha Syariah oleh PT Bank Pembangunan Daerah Jawa Barat dan Banten Tbk. pada tanggal 20 Mei 2000, dengan tujuan untuk memenuhi kebutuhan masyarakat Jawa Barat yang mulai tumbuh keinginannya untuk menggunakan jasa perbankan syariah pada saat itu. Setelah 10 (sepuluh) tahun operasional Divisi/Unit Usaha syariah, manajemen PT Bank Pembangunan Daerah Jawa Barat dan Banten Tbk. berpandangan bahwa untuk mempercepat pertumbuhan usaha syariah serta mendukung program Bank Indonesia yang menghendaki peningkatan share perbankan syariah, maka dengan persetujuan Rapat Umum Pemegang Saham PT Bank Pembangunan Daerah Jawa Barat dan Banten Tbk. diputuskan untuk menjadikan Divisi/Unit Usaha Syariah menjadi Bank Umum Syariah.

Mau Kerja di bank bjb syariah?

Gokerja.id sangat aktif dalam memberikan informasi lowongan terbaru sehingga mempermudah para pencari kerja untuk menemukan pekerjaan yang cocok bagi mereka. Di Gokerja.id, baik fresh graduate maupun berpengalaman, dapat menemukan banyak informasi lowongan disegala jenis perusahaan mulai dari BUMN, swasta, instansi pemerintah hingga perusahaan startup. Informasi lowongan diperoleh langsung dari media sosial dan website resmi perusahaan maupun beberapa sumber lainnya yang direkomendasikan oleh HRD. Dengan begitu, para pencari kerja tidak usah lagi bingung sendiri mencari-cari informasi tentang pekerjaannya di mana pun!

Ketika melamar pekerjaan baru, membaca dan mengerti sepenuhnya apa yang diinginkan perusahaan adalah kunci sukses melamar kerja. Membaca informasi tentang posisi, kualifikasi dan cara yang dibutuhkan untuk melamar akan memastikan bahwa lamaran yang kalian dimasukkan dalam proses rekrutmen. Dengan informasi ini, kalian juga bisa menyiapkan CV profesional dan covering letter khusus yang sesuai dengan kebutuhan perusahaan. Jangan lupakan tips & trik penting ini juga, pastikan untuk KLIK DISINI untuk melihat lebih banyak panduan dan petunjuk cepat dapat kerja!

1. Account Officer Ritel/ Komersial

Kualifikasi Umum:

• Perempuan/Laki-laki berusia Max. 35 tahun.
• Pendidikan Min. S1/Sederajat jurusan Ekonomi/ Perbankan Syariah, Akuntansi, Imu Komunikasi, Manajemen (Manajemen Pemasaran) dengan Akreditasi BAN-PT Min. B (IPK Min. 2.75 skala 4.00)
• Diutamakan memiliki pengalaman sebagai Account Officer di perbankan Minimal 2 (dua) tahun
• Terampil mengoperasikan MS. Office (Min. Ms. Word, Powerpoint dan Excel level\ menengah)
• Kemampuan Bahasa inggris (lisan dan tulisan) yang baik.
• Dapat bekerja secara individu maupun team work, mampu berpikir secara analitis, mampu berkomunikasi dengan baik serta memiliki interpersonal skill.
• Penempatan: Seluruh cabang bank bjb syariah.

Kualifikasi Khusus :

• Berpenampilan menarik dan sopan
• Memiliki motivasi dan integritas yang tinggi dalam bekerja.
• Senang bekerja berorientasi pada pencapaian target (Volume & Revenue) dan pelayanan.
• Memiliki kreatifitas dan berani berinovasi dalam bekerja dengan tujuan mencapai target.
• Memahami dan menguasai produk-produk perbankan syariah.
• Memiliki kemampuan persuasif yang baik.
• Memiliki kemampuan analisa yang baik sehingga dapat memberikan solusi yang tepat bagi nasabah.
• Memiliki kemampuan time management yang baik dalam bekerja.
• Cekatan dan juga teliti dalam bekerja.

2. Funding Officer Ritel

Kualifikasi Umum :

• Perempuan/Laki-laki berusia Max. 35 tahun.
• Pendidikan Min. S1/ Sederajat jurusan Ekonomil Perbankan Syariah, Akuntansi, lImu Komunikasi, Manajemen (Manajemen Pemasaran) dengan Akreditasi BAN-PT Min. B (1PK Min. 2.75 skala 4.00)
• Diutamakan memiliki pengalaman sebagai Marketing Funding di perbankan Minimal 1 (satu) tahun.
• Terampil mengoperasikan MS. Office (Min. Ms. Word, Powerpoint dan Excel level menengah).
• Kemampuan Bahasa Inggris (lisan dan tulisan) yang baik.
• Dapat bekerja secara individu maupun team work, mampu berpikir secara analitis, mampu berkomunikasi dengan baik serta memiliki interpersonal skill.
• Penempatan: Jakarta.

Kualifikasi khusus :

• Berpenampilan menarik dan sopan
• Memiliki motivasi dan integritas yang tinggi dalam bekerja.
• Senang bekerja berorientasi pada pencapaian target (Volume & Revenue) dan pelayanan.
• Memiliki kreatifitas dan mampu berinovasi dalam bekerja dengan tujuan mencapai target.
• Memahami dan menguasai produk-produk perbankan syariah
• Memiliki kemampuan persuasif yang baik.
• Memiliki kemampuan analisa yang baik sehingga dapat menentukan target pasar dengan tepat untuk menawarkan produk
• Memiliki kemampuan time management yang baik dalam bekerja.
• Cekatan dan juga teliti dalam bekerja.

3. HR Planning Staff

Kualifikasi Umum

• Perempuan/Laki-laki berusia Max. 35 tahun.
• Pendidikan Min. S1 / Sederajat jurusan Teknik Industri atau Manajemen konsentrasi Manajemen Sumber Daya Manusia dengan Akreditasi BAN-PT Min. B (IPK Min. 3.00 skala 4.00).
• Diutamakan memiliki pengalaman di bidang yang sama Minimal 1 (satu) tahun.
• Terampil mengoperasikan MS. Office (Min. Ms. Word, Powerpoint dan Excel level menengah)
• Kemampuan Bahasa Inggris (lisan dan tulisan) yang baik
• Dapat bekerja secara individu maupun team work, mampu berpikir secara analitis, mampu berkomunikasi dengan baik serta memiliki interpersonal skil.
• Penempatan: Kantor Pusat (Bandung).

Kualifikasi Khusus :

• Perempuan/Laki-laki berusia Max. 35 tahun.
• Pendidikan Min. S1 / Sederajat jurusan Teknik Industri atau Manajemen konsentrasi
• Manajemen Sumber Daya Manusia dengan Akreditasi BAN-PT Min. B (IPK Min. 3.00 skala 4.00).
• Diutamakan memiliki pengalaman di bidang yang sama Minimal 1 (satu) tahun.
• Terampil mengoperasikan MS. Office (Min. Ms. Word, Powerpoint dan Excel level menengah).
• Kemampuan Bahasa Inggris (lisan dan tulisan) yang baik.
• Dapat bekerja secara individu maupun team work, mampu berpikir secara analitis, mampu berkomunikasi dengan baik serta memilik interpersonal skil.
• Penempatan: Kantor Pusat (Bandung).

4. Manager Funding

Kualifikasi umum :

• Perempuan/Laki-laki berusia Max. 37 tahun.
• Pendidikan Min. S1 / Sederajat jurusan Ekonomi/ Perbankan Syariah, Imu Komunikasi, dan Manajemen Pemasaran dengan Akreditasi BAN-PT Min. B (PK Min. 3.00 skala 4.00).
• Diutamakan memiliki pengalaman sebagai Marketing Funding di perbankan Minimal 5 (lima) tahun.
• Terampil mengoperasikan MS. Office (Min. Ms. Word, Powerpoint dan Excel level menengah).
• Kemampuan Bahasa Inggris (lisan dan tulisan) yang baik.
• Dapat bekerja secara individu maupun team work, mampu berpikir secara analitis, mampu berkomunikasi dengan baik serta memiliki interpersonal skill
• Penempatan: KC Depok & KC Serang.

Kualifikasi Khusus :

• Berpenampilan menarik dan sopan
• Memiliki motivasi dan integritas yang tinggi dalam bekerja.

• Senang bekerja berorientasi pada pencapaian target (Volume & Revenue) dan pelayanan
• Memiliki kreatifitas dan mampu berinovasi dalam bekerja dengan tujuan mencapai target
• Memahami dan menguasai produk-produk perbankan syariah
• Memiliki kemampuan persuasif yang baik.
• Memiliki kemampuan analisa yang baik sehingga dapat menentukan target pasar dengan tepat untuk menawarkan produk
• Memiliki kemampuan time management dan leadership yang baik dalam mengarahkan tim agar target tercapai.

5. Staff Hubungan Industrial

Kualifikasi Umum :

• Perempuan/Laki-laki berusia Max. 35 tahun
• Pendidikan Min. S1/Sederajat jurusan Hukum atau Manajemen konsentrasi
• Manajemen Sumber Daya Manusia dengan Akreditasi BAN-PT Min. B (IPK Min. 3.00 skala 4.00).
• Diutamakan memiliki pengalaman di bidang yang sama Minimal 1 (satu) tahun.
• Terampil mengoperasikan MS. Office (Min. Ms. Word, Powerpoint dan Excel level menengah).
• Kemampuan Bahasa Inggris (lisan dan tulisan) yang baik.
• Dapat bekerja secara individu maupun team work, mampu berpikir secara analitis, mampu berkomunikasi dengan baik serta memiliki interpersonal skill.
• Penempatan: Kantor Pusat (Bandung)

Kualifikasi khusus :

• Menguasai UU Ketenagakerjaan dan UU terkait Hubungan Industrial.
• Menguasai pengetahuan tentang hukum acara perdata/ pidana.
• Diutamakan berpengalaman dalam employee termination.
• Memiliki kemampuan berkomunikasi yang baik untuk dapat menjaga hubungan baik antara manajemen dan pegawai.
• Memiliki kemampuan bernegosiasi dengan baik.

6. Staf Pengadaan TI

Kualifikasi khusus :

• Perempuan/Laki-laki berusia Max. 27 tahun dan belum menikah.
• Pendidikan Min. S1/Sederajat jurusan Sistem Informasi/Teknik Informatika/Manajemen Informatikaljurusan lainnya dengan konsentrasi Teknologi lInformasi atau Komputer dengan Akreditasi BAN-PT Min. B (IPK Min. 3.00).
• Diutamakan memiliki pengalaman di bidang yang sama Minimal 1 (satu) tahun.
• Terampil mengoperasikan MS. Office (Min. Ms. Word, Powerpoint dan Excel level menengah.
• Kemampuan Bahasa Inggris (lisan dan tulisan) yang baik
• Dapat bekerja secara individu maupun team work mampu berpikir secara analitis, mampu berkomunikasi dengan baik serta memiliki interpersonal skill.
• Penempatan: Kantor Pusat (Bandung).

Kualifikasi khusus :

• Pemahaman yang baik mengenai teknologi informasi dan perkembangannya
• Mampu mengenali hardware dan software yang diperlukan untuk memenuhi kebutuhan organisasi
• Kemampuan negosiasi
• Kemampuan analisis: analisis kebutuhan teknologi informasi sejalan dengan kebutuhan organisasi dan menilai apakah solusi tersebut sesuai.
• Manajemen proyek: mengelola proyek pengadaan IT secara efektif, termasuk merencanakan, mengelola, dan memonitor proyek
• Komunikasi yang baik, interpersonal, dan kerja tim yang baik serta terbiasa bekerja dengan target.
• Kemampuan bekerja sama.
• Kemampuan manajemen risik
• Staf pengadaan IT harus dapat mengidentifikasi risiko dan mengambil Tindakan pencegahan untuk mengurangi risiko tersebut.

Baca Juga Lowongan Kerja Perusahaan BUMN lainnya

Tata Cara Melamar
Silahkan isi data diri dan kirimkan dokumen lamaran ke:

• https://forms.gle/yCqqAqFH7cnBymRRA dokumen lamaran yang dilampirkan:
  1. Curriculum Vitae (CV) terbaru
  2. ljazah dan Transkrip Nilai
  3. SertifikatUParklaring/kelengkapan lainnya (jika ada)
  4. KTP

* dibuat dalam 1 (satu) File PDF (Max. 3 MB)

Keterangan :

• Hanya Kandidat yang memenuhi syarat yang akan diproses lebih lanjut
• Proses seleksi dan rekrutmen ini tidak dipungut biaya apapun dari peserta
• Pengumpulan berkas selambatnya sampai dengan tanggal 31 Maret 2023.